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日本法定节假日是怎么定的:补休日、国民休息日与“快乐星期一”

日本一年有16个法定节日,其中既有日期固定的,也有按“第几个星期一”变动的,还有每年按天文计算确定的。再加上补休日和国民休息日,每年的假日数都不一样。本文依据《国民节日法》的条文,整理各类节日的确定方式,以及明年以后的日期能确定到什么程度。

节日由《国民节日法》规定

日本的法定节日由1948年施行的《关于国民节日的法律》(节日法)规定。目前共有16个节日,日期的确定方式分为3种。

  • 日期固定:元旦、建国纪念日、天皇诞生日、昭和日、宪法纪念日、绿之日、儿童节、山之日、文化日、勤劳感谢日,共10天。
  • 第几个星期一:成人日、海之日、敬老日、体育日,共4天,即所谓的“快乐星期一”。
  • 天文计算:春分日和秋分日共2天。随年份在20日、21日以及22日、23日之间变动。

此外,节日法第3条第2款规定的补休日和第3条第3款规定的国民休息日,也会作为“休息日”出现。它们本身不是节日,但作为休息日的待遇相同。因此每年的假日数并不正好是16天,而是在16〜19天左右变动。

2026年、2027年的节日一览

“快乐星期一”的4天和春分、秋分每年日期都不同。放在一起看,就能看出变动的规律。

节日2026年2027年
元旦1月1日(周四)1月1日(周五)
成人日1月12日(周一)1月11日(周一)
建国纪念日2月11日(周三)2月11日(周四)
天皇诞生日2月23日(周一)2月23日(周二)
春分日3月20日(周五)3月21日(周日)
昭和日4月29日(周三)4月29日(周四)
宪法纪念日5月3日(周日)5月3日(周一)
绿之日5月4日(周一)5月4日(周二)
儿童节5月5日(周二)5月5日(周三)
海之日7月20日(周一)7月19日(周一)
山之日8月11日(周二)8月11日(周三)
敬老日9月21日(周一)9月20日(周一)
秋分日9月23日(周三)9月23日(周四)
体育日10月12日(周一)10月11日(周一)
文化日11月3日(周二)11月3日(周三)
勤劳感谢日11月23日(周一)11月23日(周二)

2026年除这16天外,5月6日(周三)是补休日,9月22日(周二)是国民休息日,共有18个假日。2027年加上3月22日(周一)的补休日,共17天。

按“快乐星期一”变动的4个节日

这是从2000年起陆续实施的制度,目的是把节日移到星期一,形成三连休。对象有4个,分别规定为“当月的第几个星期一”。

节日现在的日期改为星期一的年份
成人日1月的第2个星期一2000年(原为1月15日)
海之日7月的第3个星期一2003年(原为7月20日)
敬老日9月的第3个星期一2003年(原为9月15日)
体育日10月的第2个星期一2000年(当时名为“体育之日”,2020年改名)

第2个星期一随年份在8日至14日之间变动,第3个星期一在15日至21日之间变动。与其记日期,不如记“第几个星期一”更可靠。另外,2020年和2021年为配合东京奥运会实行特例,海之日、山之日、体育日曾移到其他日期。

补休日与国民休息日

节日法第3条除节日本身外,还规定了另外两种休息日。自己排日历时,最容易漏掉的就是这两种。

  1. 1

    补休日(第3条第2款)

    节日逢星期日时,其后最近的“非节日”的日子成为休息日。5月3日为星期日的年份,5月4日、5日也是节日,所以5月6日是补休日。节日逢星期六时没有补休。

  2. 2

    国民休息日(第3条第3款)

    前一天和后一天都是节日的工作日成为休息日。敬老日(9月第3个星期一)与秋分日之间只隔一天的年份会出现这种情况,形成所谓的“银色周”。

节日逢星期六时不会产生补休日,所以节日集中在星期六的年份,实际假日会减少。全年工作日数会有多少变化,可在全年工作日数与规定工作日数中确认。

春分日、秋分日什么时候确定

只有这两天在法律中没有写明日期。节日法只写了“春分日”“秋分日”,实际日期是包含天文学上春分、秋分时刻的那一天。

  • 由日本国立天文台计算,在前一年2月1日的官报“历要项”中公布。正式确定就在这个时候。
  • 更往后的年份是计算得出的推定值。用近似公式在几百年范围内也与实际日期一致,但在制度上尚未确定。
  • 由于地球公转周期不正好是365天,日期会随闰年的周期前后变动。闰年的机制整理在闰年的规则中。

用工作日计算工具计算官报尚未确定的年份时,画面上会显示正在使用推定值。制作几年后的年度日历时,请记住只有这两天以后可能会变。

用工具计算包含节日在内的天数

节日的排列每年都不同,手工计数必然会有遗漏。在工作日计算工具的“年度日历”标签中选择年份,就会列出当年包括补休日和国民休息日在内的所有休息日。

  • 以表格列出每月的日历天数、工作日数和休息日数,并显示全年合计。
  • 表格可以按制表符分隔复制,直接粘贴到电子表格软件中。
  • 在“期间的工作日数”标签中,会显示指定期间内包含哪些节日、各有几天,并附上名称。
  • 也可以切换为不把节日当作休息日,节日照常营业的店铺也能使用。

想计算交货期或期限时请看工作日的计算方法,对日历上的天数和年中节庆的背景感兴趣的话,也可以看看六曜的含义。

常见问题

日本一年有多少个法定节日?
国民节日有16个。但由于会加上补休日和国民休息日,实际假日数每年不同。2026年加上1天补休日和1天国民休息日,共18天;2027年加上1天补休日,共17天。节日逢星期六的年份不会产生补休日,假日数会减少。
补休日是怎么确定的?
根据节日法第3条第2款,节日逢星期日时,其后最近的“非节日”的日子成为休息日。5月3日为星期日的年份,5月4日绿之日和5日儿童节也是节日,所以5月6日是补休日。节日逢星期六时不会产生补休日,那一年实际上少放一天。
国民休息日是什么?
这是节日法第3条第3款规定的休息日,对象是前一天和后一天都是节日的工作日。目前只在敬老日(9月第3个星期一)与秋分日之间正好隔一天的年份出现,形成五连休的“银色周”。2026年9月22日(周二)就属于这种情况,9月19日至23日为五连休。
明年以后的节日什么时候确定?
法律规定了日期的节日和“快乐星期一”的4天,无论多少年后都可以通过计算确定。不确定的只有春分日和秋分日,它们根据国立天文台的计算,在前一年2月1日的官报历要项中公布。更往后的年份是推定值,制作几年后的公司日历时,只需注意这两天。
哪些节日属于“快乐星期一”?
共4个:成人日(1月第2个星期一)、海之日(7月第3个星期一)、敬老日(9月第3个星期一)、体育日(10月第2个星期一)。成人日和体育日于2000年、海之日和敬老日于2003年改为星期一。它们按“第几个星期一”而不是日期确定,所以随年份最多会变动将近一周。

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